– 伦敦玛丽女王大学

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任命同事正值该行业的关键时刻,当时生活成本危机意味着创新者和个体企业 受到高额公共支出和群众犹豫的重创 – 甚至像最近宣布的皇家歌剧院这样的著名机构 由于资金削减计划搬离伦敦.

根据玛丽皇后学院的最新研究,大多数伦敦人个人欣赏艺术和文化 (55%),并认为公共服务媒体很重要 (66%)。 英里结束研究所*,新研究员将在未来三年与学者和政策决策者合作,作为大学的一部分解决公共政策问题。 艺术和文化战略.

在接受调查的 1,200 多人中,十分之四(39%)的人担心政府将艺术和文化资金从伦敦转移到英国其他地方的“升级”计划会对他们的社区产生负面影响。 十分之二 (21%) 的人认为这是首都艺术和文化面临的最大问题——自英国艺术委员会在周末撤出对汉普斯特德剧院、Donmar Warehouse 和 The门。

除了这个持续存在的政府紧缩问题之外,Covid-19 还对伦敦充满活力的艺术和文化场景产生了巨大影响。 一些人 (14%) 表示他们现在更重视艺术和文化,因为在家工作和对其他爱好的限制提供了更多的时间来从事这些事情,但少数人 (7%) 表示,大流行使这些事情看起来不那么重要了。

当被问及人们从艺术和文化中得到什么时,主要信息是它不仅是一种令人愉快的娱乐来源,而且对于体验和保护遗产也很重要,23% 的人表示这些好处。 “社会处方”的兴起也反映在调查中,19% 的人表示艺术和文化可以改善个人和社区的健康。 尽管是个人创意表达的强大工具,对更广泛的社区产生了重大的经济影响,但很少有人 (4-5%) 认为这些是艺术和文化的主要好处。

帕特里克·戴蒙德教授医学博士、玛丽皇后学院 (Queen Mary Mile Finish) 研究所所长——该研究所资助了这项新研究,并将在 2025 年之前成为新研究员的所在地——解释说:“我们的研究表明,伦敦人对我们充满活力的城市的艺术和文化有多么关心。这强调了我们的文化倡导新成员将继续向政府传达警告信息。避免投资艺术或忽视文化政治是一种伪经济,因为这对许多选民来说很重要。”

玛丽女王的文化倡导研究员从多元化和有影响力的组织加入大学,从英国艺术委员会等国家部门机构到大伦敦当局 (GLA) 的当地行业专家,工会和政府单位以独特的方式合作宣传部门联盟。艺术和文化。

新任命的研究员是:作家协会的 Nicola Solomon; 独立音乐家协会的 Deborah Annets; 音乐家联盟的娜奥米·波尔; 公平演员协会的保罗弗莱明; BECTU 艺术协会的 Philippa Childs; Kim Evans 是一名艺术顾问。 Tower Hamlets 委员会艺术发展团队的 Roxana Begum。 来自 GLA 风险文化团队的 Rachel Rowe 和 Raja Moussaoui; 英国艺术委员会的贾斯汀·亨特、金·莫里森和理查德·英斯。

菲利帕·劳埃德博士玛丽女王政策和战略伙伴关系副主任评论说:“大学有能力建立一些解决不平等问题所需的证据,但我们也必须分享这些信息,以便我们能够共同倡导变革;我们的新同事将帮助我们将学术成果转化为现实世界影响的关键。玛丽女王一直在捍卫伦敦的文化景观方面发挥着关键作用,一直延伸到我们的起源,例如 1887 年的人民宫,现在我们的同事将帮助我们捍卫这个领域,不仅在本地,而且在全国乃至国际上”。

艺术和文化专业人士最近与同事一起参加了 10 月 27 日星期四的就职活动,该研讨会探讨了解决日益加剧的不平等现象的潜在解决方案——无论是该部门如何解决这些问题,例如描述社会工作或挑战不公正的创意项目,但也存在部门内部的问题,例如条件工作和削减资金。

本次活动以致辞结束 凯·阿德昆尔·拉法伊, 全国 西米德兰兹警察局常驻艺术家 和玛丽女王的前学生,他解释了他使用艺术记录和减少不平等所做的一些工作; 例如 , 最后的巴比肯展览 源于他 由威康信托基金资助的研究 为年轻的黑人男孩开发一个创造性的心理健康工具包,支持他们的自尊和改变社会中加剧不平等的态度。

想到事件,玛丽女王艺术与文化团队负责人 Oyef Al-Rahban 博士 他总结道:“在国家不平等和特定部门不平等加剧的背景下,我们认为有必要考虑创造性的新方法如何帮助解决这些复杂问题。凯分享的工作是艺术和文化如何提供的一个很好的例子解决方案。针对根深蒂固的问题的意外解决方案,我们的新同事将帮助我们探索此类创新和干预的许多途径。


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